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Responsable Maintenance H/F

publiée le 21 octobre 2017
  • Lieu : Compiègne (60)
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau d'études : BAC+5
  • Experience : expérimenté
  • Référence de l'offre (à reporter dans toute correspondance) : RMAL18

Aliancys est une société chimique leader dans la fabrication de résines composites, détenue à 65 % par le groupe CVC Capital Partners et à 35 % par le groupe Néerlandais DSM. Elle compte environ 500 collaborateurs répartis sur 5 sites (3 sites de production en Europe, 1 site de production en Chine, la R&D aux Pays-Bas et le siège social en Suisse). Les résines fabriquées sont principalement destinées aux marchés de l’automobile, du bâtiment & travaux publics (ancrage chimique, canalisations), le nautisme et les cuves de stockage. Le poste est à pourvoir sur le site de production de Compiègne qui compte environ 75 collaborateurs dans le cadre d’un remplacement.

Missions :
Rattaché au Responsable des Opérations, et à la tête d’une équipe de 10 personnes, votre mission principale consistera à superviser les activités de maintenance en assurant la maintenance préventive et corrective des équipements. Vos tâches seront principalement les suivantes :
• Organiser et suivre les travaux de maintenance préventive et curative (interne et externe) dans le respect des règles qualité, hygiène, sécurité, environnement, procédures en vigueur, coûts et délais
• Assurer la réalisation de la maintenance préventive dans le respect de la réglementation, des règles internes et des fréquences définies
• Superviser les techniciens pour la définition du problème et le mode d’intervention afin d’être garant de la résolution définitive (FTR : intervention bonne du premier coup)
• Superviser la mise à disposition des équipements et leurs consignations en collaboration avec la production
• Assurer la coordination du planning maintenance avec celui de la production afin de ne pas impacter les livraisons clients (anticipation et gestion des aléas)
• Assurer la bonne documentation des interventions en amont & en aval : bonne préparation de la documentation nécessaire au support des interventions (Autorisation travail, JSA, permis spéciaux…) et traçabilité des interventions
• Assurer le développement de la maintenance préventive avec la création des PPM (programme de maintenance préventive) et du stock de pièces détachées en coordination avec l’ingénieur fiabilité
• Etre garant du suivi des rapports de contrôle et met en place des plans d’actions pour lever les non-conformités
• Superviser les arrêts techniques : coordonner les activités maintenance et projets, assurer la préparation de chaque intervention maintenance, assurer la remise en état au redémarrage
• Proposer des petits projets d’amélioration à réaliser par les personnes de l’équipe de maintenance
• Gérer les ressources humaines de son équipe : développement personnel (évaluations annuelles, formations, coaching) et congés en adéquation avec l’activité
• Standardiser les activités : procédures, cahiers des charges de sous-traitance, …
• Gérer les activités sous-traitées : participe à l’élaboration des contrats, analyse la performance (sécurité, efficacité, coûts, délais)
• Définir et suivre le budget maintenance
• Suivre les indicateurs de performance de l’activité maintenance et met en place des plans d’actions pour atteindre les objectifs.

Vos actions s’inscrivent dans le respect des règles Qualité et HSE de l ‘entreprise.

Profil :
H / F, de formation Ingénieur ou équivalent, avec idéalement une spécialisation Maintenance, vous justifiez d’une expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire intégrant le management d’équipe technique en milieu industriel, de préférence dans l’industrie chimique. Une expérience en environnement SEVESO serait appréciée. Vous avez une forte culture sécurité. Vous disposez de connaissances techniques élargies (électricité, mécanique, pneumatique), et d’une bonne maitrise informatique (SAP-PM, Windows pack office, macros Excel). Votre anglais est courant. Personne de terrain, vous êtes calme, réfléchi, réactif, organisé. Aptitudes de management, résistance à la pression, qualités relationnelles, gestion des priorités, orientation amélioration de la fiabilité des équipements et résultat seront des atouts indispensables pour réussir dans ce poste.

Conditions :
Statut Cadre, poste basé à Compiègne, CDI, rémunération selon profil et expérience.

Candidature complète sous référence RMAL18 exclusivement à ADVISIA RH – 16, bis Place Parmentier – 80 000 AMIENS ou par mail à cand advisiarh.com.


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